总统感动得落泪
与矿工相比，韩国向西德输出护士的历史更早。1953年，在韩国传教的德国神父法比安·丹姆从韩国一所高校挑选30名女毕业生，送到西德医院专修护士专业，取得资质后进入当地医院工作。1960年，西德杜塞尔多夫医科大学面临严重的护士短缺，在该校深造的韩国研究生李宗秀自告奋勇，从韩国护校选来两名毕业生，她们的能力获得校方肯定，韩国护士的名气从此传开。1965年7月，李宗秀与西德美因茨大学附属医院儿科医生李秀吉（韩国人）共同创立“韩国难民救济会”，帮助斡旋韩国护士在西德谋职。韩国保健社会部对此给以支持。1966年4月28日，由韩国政府招募的首批128名护士抵达西德。
1969年8月，韩国海外开发公社与西德医院协会签订《韩德政府间派遣护士协定》，规定韩国护士工作时间为每周46小时（1974年改为每周42小时）。但据1966年外派的护士姜美子说，她们每天工作在9小时以上，休息时间通常得不到保证。以1972年为基准，韩国外派的未婚女护士月薪为281.50马克，已婚女性但不带子女的可领取355.50马克，只带一名子女的可领取400马克。
由于传说要在西德医院里承担清洗尸体的工作，韩国护士都产生过心理波动。1966年去西德的首批韩国护士就有不少偷渡到美国和加拿大，1969年又有231名韩国护士偷渡到第三国。大批护士外逃还导致1975-1976年韩国实际派到西德的护士仅有465人，护士助理73人。尽管韩国护士工作努力，但由于偷渡造成的恶劣影响以及西德女性开始青睐这一职业，1978年，最后一批78名韩国护士离开西德，韩国外派护士的历史宣告结束。
通过对外派遣矿工和护士，韩国赚取了大量外汇。韩国矿工往往将收入的8成寄回家，不仅为国内提供了宝贵的外汇，还激发了韩国国民“克己精进”的热情，成为创造“汉江经济奇迹”的巨大精神动力。据统计，1965-1967年劳务外汇收入分别占韩国外贸额的1.6%、1.9%和1.8%。韩国向西德派遣的矿工和护士中，60%的人选择留在西德或移民北美，对海外韩国社会的形成也有着巨大影响。
值得一提的是，1964年底，韩国总统朴正熙与夫人陆英修访问西德，他们特意去鲁尔煤矿看望韩国矿工和护士，大家齐声唱起韩国国歌。朴正熙动情地流下热泪，他向在场的同胞说：“诸位矿工和护士，你们为了家人，远离故乡和祖国来到西德，心里肯定充满着痛苦和孤独，但家人和国家都为你们感到自豪……”
